La boule au ventre avant d'entrer en réunion, le ton qui monte entre deux collègues... Malgré les codes et les masques du monde de l'entreprise, nos émotions sont présentes en chacun de nous et difficiles à canaliser. Alors pourquoi ne pas prendre un instant pour comprendre leurs mécanismes ?

Ça a l'air trivial comme ça mais on passe nos journées à coté les uns des autres sans vraiment se connaitre. Il est pourtant reconnu que que la reconnaissance entre pairs a un impact déterminant sur notre motivation et sur la qualité de notre travail.

Qui de mieux placés que vos collègues pour vous aider à vous améliorer, à corriger certains gestes et développer vos expertises ? Personne ! Reste à vous entrainer à délivrer et à recevoir la critique, lorsque celle-ci est constructive.

Prenez un moment pour insuffler une dynamique positive au sein de votre équipe. Juxtaposition latine de motus, le motif, et de moverer, le mouvement, la motivation est une source d’énergie, présente en chacun de nous, qui nous pousse à agir. Encore faut-il savoir l’identifier ?

Des esprits sains dans des corps sains, pour aller plus loin. Les recherches récentes montrent que les organisations fonctionnent mieux lorsque les gens s'y sentent bien. Nous sommes convaincus que la plupart des initiatives efficaces sont imaginées par ceux qui en bénéficient directement.

Votre équipe a un incroyable talent ! Vous en êtes convaincu mais le rythme soutenu de votre quotidien a tendance à le faire oublier à votre équipe. Il est temps de faire un point ensemble sur les talents de chacun et de voir comment le mettre à profit du collectif.

Le conflit, c’est la vie ! Derrière ce slogan un brin provocateur, notre ambition est de vous montrer que les tensions, si elles sont correctement prises en charge, sont souvent synonymes de mouvement, voire d’accélération.